Αναλύει ο Δρ. Joseph Mercola

Στο τεράστιο νομοσχέδιο «συμφιλίωσης» ύψους 3,5 τρισεκατομμυρίων δολαρίων είναι θαμμένος ένας αντισυνταγματικός μηχανισμός επιβολής εμβολίων, ο οποίος απειλεί με πτώχευση τις επιχειρήσεις, εάν δεν αναγκάσουν τους υπαλλήλους τους να κάνουν ένεση COVID-19. Εάν το μέτρο τεθεί σε ισχύ, ακόμη και οι εργοδότες που σέβονται τα δικαιώματα των εργαζομένων τους στην ελευθερία της υγείας και τη συγκατάθεση μετά από ενημέρωση θα βρεθούν μπροστά σε μια αδύνατη απόφαση – να επιβάλουν τις ενέσεις COVID-19 ή ουσιαστικά να κλείσουν την επιχείρησή τους λόγω δυσβάσταχτων προστίμων.

Ο Λευκός Οίκος ανακοίνωσε τον Σεπτέμβριο του 2021 ότι οι εταιρείες με 100 ή περισσότερους υπαλλήλους θα πρέπει να διασφαλίζουν ότι το προσωπικό έχει κάνει ένεση COVID-19 ή ότι εξετάζεται τακτικά για COVID-19. Η Διοίκηση Ασφάλειας και Υγείας στην Εργασία (OSHA) του Υπουργείου Εργασίας θα είναι υπεύθυνη για την επιβολή του κανόνα, ο οποίος θα επηρεάσει περισσότερους από 80 εκατομμύρια εργαζόμενους στις ΗΠΑ.1

Προκειμένου να εφαρμόσει αυτό το δρακόντειο μέτρο, ο OSHA σχεδιάζει να χρησιμοποιήσει ένα προσωρινό πρότυπο έκτακτης ανάγκης (ETS) – ένα δραστικό μέτρο που χρησιμοποιείται για την επιτάχυνση νέων παραγγελιών και έχει επιχειρηθεί μόνο 10 φορές στην 50χρονη ιστορία του οργανισμού. Ο OSHA θα μπορεί επίσης να επιβάλλει πρόστιμα ύψους έως και 13.600 δολαρίων ανά παραβίαση των κανόνων – αλλά το νέο μέτρο που ενσωματώθηκε στο νομοσχέδιο συμφιλίωσης αυξάνει αστρονομικά τα πρόστιμα για τη μη συμμόρφωση.

Πριν προχωρήσουμε περαιτέρω, θα πρέπει να σημειωθεί ότι η εντολή δεν υπάρχει στην πραγματικότητα ακόμη, δεδομένου ότι δεν έχει σταλεί στο Γραφείο Πληροφοριών και Ρυθμιστικών Υποθέσεων για έγκριση, και δεν αποτελεί ακόμη νομικά εκτελεστή εντολή. Παρόλα αυτά, με την ανακοίνωσή της σαν να πρόκειται για έναν αναπόφευκτο κανόνα, μπορεί να έχει το ίδιο αποτέλεσμα να προκαλέσει την ανάγκη των εργαζομένων να εμβολιαστούν – ή να επιτρέψει στις εταιρείες να θεσπίσουν εντολές υπό το πέπλο της κυβερνητικής «εντολής».2

Πρόστιμα 700.000 δολαρίων για επιχειρήσεις που δεν επιβάλλουν ενέσεις

Στη σελίδα 168 του νομοσχεδίου των 2.465 σελίδων3 υπάρχει μια διατύπωση που θα πρέπει να προκαλέσει μια αυταρχική ανατριχίλα σε όποιον πιστεύει στην ελευθερία της υγείας. Περιγράφει πρόστιμα για τους εργοδότες που «εσκεμμένα», «επανειλημμένα» ή σοβαρά παραβιάζουν την εργατική νομοθεσία, μεταξύ άλλων με το να μην απαιτούν εμβολιασμούς COVID-19 ή τακτικές εξετάσεις COVID-19. Όπως ανέφερε το Forbes:4

«Τα αυξημένα πρόστιμα για τους εργοδότες θα μπορούσαν να φτάσουν τα 70.000 δολάρια για σοβαρές παραβάσεις και τα 700.000 δολάρια για εσκεμμένες ή επαναλαμβανόμενες παραβιάσεις – σχεδόν τρία τέταρτα του ενός εκατομμυρίου δολαρίων για κάθε πρόστιμο. Εάν θεσπιστεί σε νόμο, η επιβολή των vax θα μπορούσε να οδηγήσει σε πτώχευση τις μη συμμορφούμενες εταιρείες ακόμη πιο γρήγορα από το πρόστιμο των 14.000 δολαρίων του OSHA που αναμένεται βάσει της εντολής που ανακοίνωσε ο Μπάιντεν».

Σε περίπτωση που σας διέφυγε, αυτό το πρόστιμο των 700.000 δολαρίων αφορά κάθε παράβαση, πράγμα που σημαίνει ότι θα χρεοκοπούσαν όλες οι εταιρείες εκτός από τις πολύ μεγαλύτερες, εάν δεν συμμορφωθούν πλήρως με τις εντολές για το COVID-19 jab ή δεν αναλάβουν το κόστος των εβδομαδιαίων εξετάσεων COVID-19 των υπαλλήλων τους.

Επί του παρόντος, τα πρόστιμα ισχύουν μόνο για επιχειρήσεις με 100 ή περισσότερους υπαλλήλους, αλλά τίποτα δεν τους εμποδίζει να το αλλάξουν σε 50 υπαλλήλους – ή σε έναν υπάλληλο. Τα πάντα θα μπορούσαν να συμβούν σε αυτό το σημείο. Ορισμένοι, όπως ο βουλευτής Chip Roy από το Τέξας, έχουν καλέσει τις επιχειρήσεις να «επαναστατήσουν ανοιχτά» κατά του κανόνα του OSHA. Αλλά όπως το έθεσε το Forbes:5

«Είναι άλλο πράγμα να αψηφάς ένα πρόστιμο 14.000 δολαρίων. Είναι εντελώς διαφορετικό να ρισκάρεις να υποστείς πρόστιμα εκατοντάδων χιλιάδων δολαρίων. Ένας ή δύο δυσαρεστημένοι υπάλληλοι, για παράδειγμα, θα μπορούσαν να αποφέρουν σε έναν εργοδότη πρόστιμα OSHA ύψους 70.000-140.000 δολαρίων. Εάν θεωρηθεί «εσκεμμένη», σύμφωνα με το tweet του Ρεπουμπλικανού Roy – μόλις τρεις «παραβιάσεις» θα μπορούσαν γρήγορα να γίνουν πρόστιμο 2,1 εκατομμυρίων δολαρίων από τον OSHA».

Η εντολή δεν υφίσταται στην πραγματικότητα

Όπως αναφέρθηκε, η εντολή που ανακοίνωσε ο πρόεδρος Μπάιντεν είναι προς το παρόν μια «οφθαλμαπάτη».6 Μιλώντας στο The Federalist, μια εκπρόσωπος της Υπηρεσίας Επαγγελματικής Ασφάλειας και Υγείας της Ιντιάνα εξήγησε: «Δεν υπάρχει ακόμη τίποτα που να δίνει στους εργοδότες οποιαδήποτε εντολή. Ο πρόεδρος έκανε μια ανακοίνωση σχετικά με αυτό ζητώντας από τον OSHA να το κάνει, αλλά δεν έχουμε δει ακόμη να βγαίνει κάτι από αυτό».7

Ένα ΣΕΔΕ μπορεί να χρειαστεί έξι μήνες για να τεθεί σε ισχύ, ακόμη και αφού η εντολή τεθεί στο Ομοσπονδιακό Μητρώο – κάτι που δεν έχει συμβεί ακόμη. Το ETS COVID-19 Healthcare του OSHA δεν κάνει επίσης καμία αναφορά σε εντολές εμβολίων προς το παρόν.8 Οι κανόνες ETS επίσης συχνά ανατρέπονται στα δικαστήρια. Τις τελευταίες πέντε δεκαετίες, τα δικαστήρια έχουν αμφισβητήσει έξι από τα 10 πρότυπα ETS που έχουν προταθεί, με τα πέντε από τα έξι να ανατρέπονται.9

Ωστόσο, η χρήση του ETS για την «εντολή», επισήμανε ο Federalist, «επιτρέπει στη διοίκηση Μπάιντεν να προωθήσει τις απαιτήσεις της ταχύτερα και χωρίς καμία δημόσια συμβολή ή απαίτηση ανταπόκρισης στις δημόσιες συμβουλές, κάτι που κανονικά απαιτείται ακόμη και για νομικά γελοίες ομοσπονδιακές ρυθμίσεις, όπως θα ήταν αυτή».10

Αυτός μπορεί να είναι ο λόγος για τον οποίο δεν έχουν κατατεθεί περισσότερες αγωγές για την αμφισβήτηση της εντολής – δεν υπάρχει τίποτα προς αμφισβήτηση ακόμη. Αξίζει επίσης να αναφερθεί ότι λιγότερο από το 2% των αμερικανικών επιχειρήσεων θα επηρεαστεί από την εντολή, καθώς πάνω από το 98% των αμερικανικών επιχειρήσεων έχουν λιγότερους από 100 υπαλλήλους, γεγονός που τις εξαιρεί από την εντολή. Παρόλα αυτά, αυτό το 2% αντιπροσωπεύει περίπου τα δύο τρίτα των εργαζομένων στις ΗΠΑ, άρα πρόκειται για μια σημαντική μειοψηφία.11

Πολλές από αυτές τις μεγάλες επιχειρήσεις έχουν ήδη θέσει σε εφαρμογή εντολές ένεσης ή το σχεδίαζαν. Η ανακοίνωση της «εντολής» επιτρέπει σε αυτές τις μεγαλοεπιχειρήσεις να επιβάλλουν τις ενέσεις χωρίς να χρειάζεται να είναι ο κακός.

Οι βουλευτές προσπαθούν να εμποδίσουν την «τυραννική εντολή εμβολίων

Ο Roy και ο γερουσιαστής Mike Lee, R-Utah, εισήγαγαν ένα νομοσχέδιο – το No Taxation Without Congressional Consent Act – στις 30 Σεπτεμβρίου 2021, το οποίο θα απαγορεύει στην ομοσπονδιακή κυβέρνηση να επιβάλλει πρόστιμο, τέλος ή φόρο σε ιδιώτες ή επιχειρήσεις για την παραβίαση της εντολής για το εμβόλιο COVID-19 που έχει εκδοθεί από τον OSHA ή άλλες υπηρεσίες. Εάν περάσει, θα αποτρέψει τα εξωφρενικά πρόστιμα που απειλούν να χρεοκοπήσουν τις μικρές επιχειρήσεις βάσει του νομοσχεδίου συμφιλίωσης. Ο Roy είπε:12

«Η απόφασή σας σχετικά με το αν θα κάνετε ή όχι το εμβόλιο COVID θα πρέπει να είναι δική σας και μόνο δική σας … [η] προτεινόμενη εντολή είναι αντισυνταγματική και εντελώς τυραννική. Κανένας Αμερικανός που αγαπά την ελευθερία δεν πρέπει να συμμορφωθεί. Αυτή η χώρα χρειάζεται, και ο λαός της αξίζει, την ελευθερία της υγειονομικής περίθαλψης.

Αυτό σημαίνει να πάρουμε πίσω τον έλεγχο της περίθαλψής μας από τους πολιτικούς και τους γραφειοκράτες. Είμαι υπερήφανος που εισήγαγα αυτή τη νομοθεσία με τον καλό μου φίλο γερουσιαστή Mike Lee για να αποδυναμώσουμε την ικανότητα της ομοσπονδιακής κυβέρνησης να επιβάλει αυτή την αντισυνταγματική εντολή».

Περαιτέρω, το να μην είσαι εμβολιασμένος δεν είναι έγκλημα. Επιτρέποντας αυτά τα υπέρογκα πρόστιμα, το μόνο που επιχειρείται είναι να διαχωριστεί η κοινωνία σε μια κοινωνία που αποτελείται από τους βακτηριοποιημένους και τους μη βακτηριοποιημένους. Αλλά, όπως πρόσθεσε ο Lee:13

«Οι ανεμβολίαστοι Αμερικανοί δεν είναι ο εχθρός. Δεν θα πρέπει να αναγκάζουμε τους εργοδότες να απολύουν μερικούς από τους πολύτιμους και πλέον δυσεύρετους εργαζομένους τους. Δεν θα έπρεπε να απειλούμε με κλείσιμο τους ιδιοκτήτες επιχειρήσεων που δεν επιθυμούν να αστυνομεύουν τις αποφάσεις του εργατικού τους δυναμικού. Πολλοί απλά δεν μπορούν να αναλάβουν το κόστος αυτής της επιβολής σε αυτή την οικονομία».

Οι εντολές Jab εξαπλώνονται

Οι εντολές εμβολιασμού στοχεύουν σε κάθε γωνία, από τους χώρους εργασίας μέχρι τα εστιατόρια, τα γυμναστήρια και τους αθλητικούς χώρους. Το Λος Άντζελες ενέκρινε πρόσφατα μία από τις αυστηρότερες εντολές στις ΗΠΑ και θα απαιτεί διαβατήριο εμβολίου για την είσοδο σε κλειστούς δημόσιους χώρους, όπως εμπορικά κέντρα, μουσεία, εστιατόρια, σπα και άλλους χώρους.14

Η Καλιφόρνια έγινε επίσης η πρώτη πολιτεία των ΗΠΑ που απαιτεί από τους μαθητές από το νηπιαγωγείο έως τη 12η τάξη να κάνουν εμβόλια COVID-19 μετά την πλήρη έγκριση του FDA.15 Ο πρόεδρος του Συμβουλίου Nury Martinez χαρακτήρισε την κίνηση «απαραίτητο βήμα προς την επιστροφή στην κανονικότητα», αλλά δεν υπάρχει τίποτα «κανονικό» στο να παρουσιάζεις αποδείξεις για μια ένεση για να συνεχίσεις την καθημερινότητά σου.16

Αυτό, ωστόσο, είναι το νόημα της «νέας κανονικότητας» – αύξηση της επιτήρησης και του αυταρχικού ελέγχου με παράλληλη κατάργηση των προσωπικών ελευθεριών, και τα διαβατήρια εμβολίων ήταν πάντα μέρος του σχεδίου.

Η ατζέντα 2030 του Παγκόσμιου Οικονομικού Φόρουμ (WEF) αποτελεί αναπόσπαστο μέρος αυτού που τώρα διαφημίζεται ως Η Μεγάλη Επαναφορά17 , ένα σχέδιο που ξεκίνησε από κάτι που ονομάζεται Παγκόσμια Πρωτοβουλία Επανασχεδιασμού, το οποίο συντάχθηκε από το WEF στον απόηχο της οικονομικής κρίσης του 2008. Ο ιστότοπος του Transnational Institute περιγράφει την πρωτοβουλία ως «πολυμετοχικότητα», μια «εταιρική ώθηση για μια νέα μορφή παγκόσμιας διακυβέρνησης «18 .

Τα διαβατήρια εμβολίων ως μέρος της «νέας κανονικότητας»

Το WEF και το Commons Project δημιούργησαν το Common Trust Network, το οποίο ανέπτυξε την εφαρμογή CommonPass που λειτουργεί ως διαβατήριο υγείας. Η εφαρμογή επιτρέπει στους χρήστες να ανεβάζουν ιατρικά δεδομένα, όπως το αποτέλεσμα της εξέτασης COVID-19 ή την απόδειξη της ένεσης, τα οποία στη συνέχεια δημιουργούν έναν κωδικό QR, τον οποίο επιδεικνύετε στις αρχές ως το διαβατήριο υγείας σας.19

Τελικά, το πλαίσιο CommonPass θα ενσωματωθεί στις ήδη υπάρχουσες εφαρμογές προσωπικής υγείας, όπως το Apple Health και το CommonHealth. Εάν θέλετε να ταξιδέψετε, ο προσωπικός φάκελος υγείας σας θα αξιολογείται και θα συγκρίνεται με τις απαιτήσεις εισόδου μιας χώρας, και εάν δεν τις πληροίτε, θα οδηγηθείτε σε εγκεκριμένο χώρο εξετάσεων και εμβολιασμού. Το WEF πιέζει για τη συνεργασία του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας, δηλώνοντας:20

«Αντί να δημιουργήσουμε ένα σύνολο κανόνων που θα αφεθούν στην ερμηνεία των κρατών μελών ή των φορέων του ιδιωτικού τομέα, όπως οι κρουαζιέρες, οι αεροπορικές εταιρείες ή οι διοργανωτές συγκεντρώσεων, υποστηρίζουμε την προσπάθεια του ΠΟΥ να δημιουργήσει ένα πρότυπο για τα κράτη μέλη για την αίτηση εμβολιασμού και τον τρόπο με τον οποίο θα επιτρέπει τα διάφορα είδη περιπτώσεων χρήσης.

Είναι σημαντικό να βασιστούμε στον κανονιστικό φορέα (τον ΠΟΥ) για τη δημιουργία των απαιτήσεων πιστοποίησης εμβολίων. Το Φόρουμ συμμετέχει στην ομάδα εργασίας του ΠΟΥ για να προβληματιστεί σχετικά με αυτά τα πρότυπα και να σκεφτεί πώς θα χρησιμοποιηθούν».

Και αυτό, επίσης, είναι ανησυχητικό, δεδομένου ότι η ιστορία του ΠΟΥ καταδεικνύει σαφώς την υποταγή του στη Μεγάλη Φαρμακοβιομηχανία και σε άλλες βιομηχανίες. Μια ανασκόπηση στο περιοδικό Journal of Integrative Medicine & Therapy έφτασε στο σημείο να πει ότι η διαφθορά του ΠΟΥ είναι η «μεγαλύτερη απειλή για τη δημόσια υγεία του κόσμου στην εποχή μας», ιδίως όσον αφορά τις συστάσεις του ΠΟΥ για τα φάρμακα – συμπεριλαμβανομένου του «καταλόγου των βασικών φαρμάκων» – που πιστεύει ότι είναι μεροληπτικές και μη αξιόπιστες21.

Δεδομένων των ισχυρών και συνεχιζόμενων αποδείξεων ότι ο ΠΟΥ είναι σε μεγάλο βαθμό συγκρουσιακός και ελέγχεται από τη βιομηχανία, η χρησιμότητά του ως θεματοφύλακα της δημόσιας υγείας – και διαιτητή των διαβατηρίων εμβολίων – πρέπει να επανεκτιμηθεί σοβαρά.

Υπακούστε ή θα σας επιβληθεί πρόστιμο

Οι απειλές τιμωρίας, όπως τα πρόστιμα, έγιναν όλο και πιο συνηθισμένες και αποδεκτές κατά τη διάρκεια της πανδημίας. Τόσο ο Roy όσο και η βουλευτής Marjorie Taylor Green, R-Ga., τιμωρήθηκαν με πρόστιμο επειδή δεν φορούσαν μάσκες προσώπου στο βήμα της Βουλής, για παράδειγμα. Το αρχικό πρόστιμο για ένα τέτοιο αδίκημα είναι 500 δολάρια, αλλά επειδή αυτό ήταν το δεύτερο «αδίκημα» της Γκριν, της επιβλήθηκε πρόστιμο 2.500 δολαρίων22.

Στο Ηνωμένο Βασίλειο, εν τω μεταξύ, υπάρχει η εφαρμογή NHS COVID, η οποία σας ειδοποιεί αν ήσασταν σε στενή επαφή (που ορίζεται ως σε απόσταση 6 μέτρων για 15 λεπτά ή περισσότερο) με κάποιον που βρέθηκε θετικός στο COVID-19. Εάν δεν αυτοαπομονώσετε μετά την ειδοποίηση, μπορεί να σας επιβληθεί πρόστιμο 1.000 λιρών Αγγλίας (1.390 δολαρίων) ή και περισσότερο.23

Άλλες κυρώσεις θα επιβληθούν επίσης σε όσους επιλέξουν να μην κάνουν την ένεση. Στις 25 Αυγούστου 2021, η Delta Air Lines ανακοίνωσε ότι στους μη εμβολιασμένους υπαλλήλους που είναι στο πρόγραμμα υγείας της εταιρείας θα προστεθεί μηνιαία επιβάρυνση 200 δολαρίων, αρχής γενομένης από την 1η Νοεμβρίου 2021.24

Πρόκειται για ένα ακόμη παράδειγμα της νοοτροπίας που βασίζεται μόνο στην ένεση και η οποία έχει πολλαπλασιαστεί από την έναρξη της πανδημίας. Εν τω μεταξύ, στις ΗΠΑ και σε μεγάλο μέρος του κόσμου, το COVID-19 εξακολουθεί να θεωρείται ασθένεια που πρέπει να αντιμετωπίζεται μόνο όταν ένα άτομο νοσηλεύεται στο νοσοκομείο. Σε αυτό το σημείο, το άτομο είναι ήδη σοβαρά άρρωστο και έχει χάσει την ευκαιρία για φθηνές, πρώιμες θεραπευτικές επιλογές που έχουν δείξει σημαντική επιτυχία στη μείωση των ποσοστών νοσηλείας και θανάτου.25

Οι ποινές και οι τιμωρίες μυρίζουν επίσης εξαναγκασμό. Μία από τις αρχές του Κώδικα της Νυρεμβέργης είναι ότι οι άνθρωποι πρέπει να δίνουν εκούσια συγκατάθεση όταν συμμετέχουν σε ιατρικά πειράματα και ότι η συγκατάθεση πρέπει να δίνεται, μεταξύ άλλων, «χωρίς την παρέμβαση οποιουδήποτε στοιχείου βίας, απάτης, εξαπάτησης, εξαναγκασμού, υπερβολικής επιβολής ή άλλης απώτερης μορφής περιορισμού ή εξαναγκασμού «26.

Με δεδομένη την άδεια χρήσης έκτακτης ανάγκης, όχι την έγκριση, η μαζική χορήγηση σκευάσματος αποτελούσε ερευνητική δοκιμή. Ενώ το εμβόλιο COVID-19 της Pfizer-BioNTech έλαβε έγκριση από τον FDA στις 23 Αυγούστου 2021, η έγκριση της ένεσης αντιπροσωπεύει την ταχύτερη έγκριση στην ιστορία,27 η οποία χορηγήθηκε λιγότερο από τέσσερις μήνες μετά την κατάθεση της αίτησης αδειοδότησης από την Pfizer στις 7 Μαΐου 2021.28 Έτσι, για όλες τις χρήσεις, βρίσκεται ακόμη σε ερευνητικό στάδιο.

Είναι πολύ πιθανό ότι η απόφαση να τιμωρούνται οι άνθρωποι που επιλέγουν να αποφύγουν την ένεση COVID-19 θα μπορούσε να θεωρηθεί ως μια μορφή εξαναγκασμού.

Τι γίνεται με τη φυσική ανοσία;

Το άλλο κραυγαλέο ζήτημα είναι ότι δεν γίνεται καμία αναφορά στη φυσική ανοσία. Είναι ο ελέφαντας στο δωμάτιο που η κυρίαρχη αφήγηση για το COVID-19 αρνείται να αναγνωρίσει. Ένας σημαντικός αριθμός Αμερικανών έχει ήδη φυσική ανοσία από προηγούμενη μόλυνση με COVID-19.

Πώς μπορείτε να απειλήσετε ένα άτομο με πρόστιμα ή απώλεια της εργασίας του για να κάνει μια ένεση για μια ασθένεια στην οποία έχει ήδη ανοσία; Αυτό είναι πιθανό να προκαλέσει περισσότερες από μερικές αγωγές, ειδικά από τη στιγμή που έχει αποδειχθεί ότι η φυσική ανοσία μπορεί να σας προστατεύει σημαντικά καλύτερα από μια ένεση.

Τα στοιχεία που παρουσιάστηκαν στις 17 Ιουλίου 2021 στο ισραηλινό Υπουργείο Υγείας αποκάλυψαν ότι, από τα περισσότερα από 7.700 κρούσματα COVID-19 που αναφέρθηκαν από τον Μάιο του 2021, μόνο 72 εμφανίστηκαν σε άτομα που είχαν προηγουμένως νοσήσει από COVID-19 – ποσοστό μικρότερο από 1%. Αντίθετα, περισσότερα από 3.000 κρούσματα – ή περίπου το 40% – εμφανίστηκαν σε άτομα που είχαν λάβει εμβόλιο COVID-19.29

Είναι σημαντικό να έχετε τα μάτια σας ανοιχτά σε αυτό το σημείο της ιστορίας και να αντισταθείτε στην ύπουλη αφαίρεση των ελευθεριών από την κοινωνία που συντελείται σήμερα. Στη θέση τους υπάρχουν κενές υποσχέσεις ότι θα σας δώσουν πίσω την ελευθερία σας αν υποταχθείτε σε μια ένεση, μια μάσκα, ένα κλείδωμα.

Ο Καναδός πρωθυπουργός Justin Trudeau, για παράδειγμα, δήλωσε πρόσφατα ότι τα διαβατήρια εμβολιασμού «έχουν ως στόχο» να σας ενημερώνουν ότι «αν έχετε κάνει τα σωστά πράγματα, θα είστε ασφαλείς» όπου κι αν πάτε.30 Και όσοι αρνούνται να κάνουν «τα σωστά πράγματα», λοιπόν, απλά δεν δικαιούνται τις ίδιες «ελευθερίες».

Τα αντίμετρα για την ασθένεια που βλέπουμε σήμερα για το COVID-19 δεν θα τελειώσουν με το COVID-19, και τα πρόστιμα για τους ιδιοκτήτες επιχειρήσεων που επιλέγουν να μην αναγκάσουν τους υπαλλήλους τους να λάβουν μια συγκεκριμένη ιατρική απόφαση είναι μόνο η αρχή. Δεν πρέπει να συνεχίσουμε σε αυτή την τρύπα του κουνελιού. Τώρα ήρθε η ώρα να μιλήσουμε ειρηνικά για να επιβάλουμε θετικές αλλαγές υπέρ της υγείας και της συνολικής ελευθερίας.


Πηγές και αναφορές άρθρου:


Αυτό το άρθρο σας παρουσιάστηκε από τον Dr. Mercola, συγγραφέα μπεστ σέλερ των New York Times. Πατήστε πάνω στην παρακάτω εικόνα προκειμένου να λάβετε το ΔΩΡΕΑΝ ηλεκτρονικό βιβλίο Take Control of Your Health!


Μετάφραση από το πρωτότυπο: Καταχανάς (Γ. Μεταξάς)

πηγή: pdf του Δρος Mercola